主要背景:碩士研究生學歷,國家高級人力資源管理師
國內領先的九型人格研究和應用專家
授課風格:
◆ 課程實戰性強:案例豐富、深入淺出,理論聯系實際、給知識給系統給體驗給思想給引導;
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“走出自己的固有觀念,去感受他人的思想”,這是“九型人格”的教義所強調的。在了解什么是九型人格領導力之前,我們首先應該了解什么是九型人格? 九型人格是一門講求實踐效益
社會上有很多關于內向性格的“謬論”,如“內向的人就是敏感孤獨的”“內向的人不討人喜歡”“內向的人情商都很低”......很多人被貌似真理的&
非權力性影響力之哈佛經理的非權力性影響力 非權力性影響力,指的就是哈佛經理的品質、作風、知識、能力、業績以及行為榜樣等非權力因素對被領導者造成的影響力。這種影響力更多地屬于自然性影響力,其產生的基礎要比權力性影響力廣泛得多。這
領導風格都有哪些風格類型 領導者如何才能帶來理想的業績?應該做什么以及如何做,才能激發出下屬的最佳表現?這是長期困擾領導者的謎題。掌握四種或以上的領導風格,特別是愿景型、民主型、親和型和輔導型四種風格的領導者,能打造最好的組織
塑造陽光心態 生活中,一個好的心態,可以使你樂觀豁達;一個好的心態,可以使你戰勝面臨的苦難;一個好的心態,可以使你淡泊名利,過上真正快樂的生活。 人類幾千年的文明史告訴我們,積極的心態能幫助我們獲取健康、幸福和財富。 1心
打造領導卓越領導力 一個成功的企業和領導者應該具備三個基本特征:業務核心、卓越的執行力和優秀的領導力。成功的領導者往往都是多種角色于一身,在不同情況發揮適當的角色能力,帶領著企業和團隊走向正確的道路。領導力來自兩個方面,一種是職位本身的能
你可能總是聽說性格決定成敗,性格決定幸福,但是從來沒有人告訴過你什么性格會成,什么性格會敗。我們過去也講過討好型人格,表演型人格。咱們今天再多講幾種特別常見的性格缺陷。如果你剛好覺得自己的性格或多或少有點問題,請你一定要看到最后,雖然轉變性
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